HomeSkyline人才育成【2022 Skyline 春季活動企劃實習生】陳玥凝:在 Skyline 擔任實習生,讓我瞭解到不是一定要從零發想才叫創新,優化每一個步驟也是一種突破

【2022 Skyline 春季活動企劃實習生】陳玥凝:在 Skyline 擔任實習生,讓我瞭解到不是一定要從零發想才叫創新,優化每一個步驟也是一種突破

【實習心得 | 2022春季實習生】

實習是學生時期學習實務最有效率的方式

大學時期,將書本上的知識與實務經歷結合一直都是我認為很重要的觀念,我常常不斷審視自己在知識涉略上是否追上實務,同樣的實務經歷上是否追上知識。因此,我對於課外活動方面很重視學習強度,經歷過 Skyline 實習之後,也讓我更近一步發現實習對於學習的效率其實遠遠超過想像的。

不是一定要從零發想才叫創新,優化每一個步驟也是一種突破

在 Skyline 擔任實習生,我覺得最大的特點在於行事上非常彈性,也因為是新創公司,所以其實任何一個步驟都可以優化與調整,可以將自己以往的學習經歷或是各種自己想學但沒機會學習的技能套用在工作上,優化每一步驟得到更好的成效。

起初進來擔任實習生時,雖然了解到發揮的空間很廣,也會很像發想各種企劃,但漸漸地會發現原本的代辦事項可能就已經滿到沒有多餘的時間去執行新企劃,因此每個人可能都會經歷一小段想做卻又無力的期間,在這種無力時期,我們慢慢也有摸索到一個很重要的觀念,「不是一定要從零發想才叫創新, 優化每一個步驟也是一種突破」,比起從零到一去發想企劃,其實細細探討原有的每一個步驟,並盡力用自己的優勢去補足,才是更細微又能產生高效益的一種做法。

只要抱持著想學習的心態,就會發現無論什麼都可以學

在 Skyline 擔任活動企劃實習生,簡而言之就是負責每一場 Skyline 的線上線下活動 (講座、工作坊等),內容細項包括從講師開發/邀約、與講師洽談合作、擬訂活動方向、與行銷討論招生方向與策略、製作 EDM、上架活動、開發招生管道,有時候寫寫文案、維持客戶聯繫、開發主題調整策略,除此之外,有時會需要採訪講師、撰寫採訪文等等。

在這些事情的過程中,其實會發現學習的層面很廣,除了實務上,更包括與各種講師的洽談能力、與工作夥伴的溝通能力以及因應各種不同面向的客群,去發想不同的策略,我覺得能夠讓自己學習如何將同理心和理解力利用在各層面的事情上,而這樣的軟實力可能剛好是平常在學校比較難培養,但對於未來職場非常重要的技能。

除此之外,因為會遇到各種不同行業背景的人,所以對於未來職場/產業的了解也有很大的幫助。而除了上述定義的以外,我也相信這個職位有無窮可學習的淺力,「只要抱著想學習的心態,就會發現無論什麼都可以學。」

給想進 Skyline 實習的你

若你符合以下幾點,那你非常適合擔任活動企劃實習生:

• 對於專案統籌/陌生開發/外部接洽非常有興趣

• 永遠抱持著想學習的熱忱,也擅長讓自己學習

• 擁有同時間處理很多事情以及效率高的技能

• 不怕挫折,事情發生時情緒不會受太大影響,但會嘗試解決事情

• 外向、擅長溝通、頭腦靈活懂的靈機應變

• 喜歡彈性、好溝通的工作模式

若符合以下幾點,那你可能不適合來擔任實習生:

• 本身外務很多,一個禮拜無法工作至少三天

• 無法接受可能日常每天都會有臨時事情需要處理的狀況

• 覺得只要有做而不會思考如何進一步優化,追求效益最大化的人

Skyline 2022 秋季實習生招募中,歡迎你來成為Skyline的夥伴啦!

立馬報名:https://lihi1.com/acwV1

【實習報名至2022/8/7截止】

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